退職代行サービス、辞スルの利用のメリット、デメリット、リアルの口コミや評判、実際の料金について最新版を解説します。「辞スル」は、あなたの代わりに 会社への退職の意思表示や手続きを行ってくれる退職代行サービスです。
直接辞めたいと言いにくい、職場に行きたくない、上司と話すのがつらい…といった場合に、代理でやり取りしてスムーズに退職まで導いてくれます。
辞スルの基本情報
「辞スル」は、あなたの代わりに 会社への退職の意思表示や手続きを行ってくれる退職代行サービスです。
直接辞めたいと言いにくい、職場に行きたくない、上司と話すのがつらい…といった場合に、代理でやり取りしてスムーズに退職まで導いてくれます。
| サービス名 | 退職代行 辞スル |
| 運営会社 | 株式会社シーズ（退職代行辞スル） |
| 対象 | 全国対応 |
| 営業時間 | 24時間・365日対応 |
| 相談方法 | 電話、LINE、メール |
| 料金（目安） | 正社員：約22,000円 パート・アルバイト：約15,000円 |
| URL |
辞スルの会社情報
「辞スル（退職代行サービス）」を運営する会社の基本的な会社情報（運営元）はこちらです👇
📌 運営会社（基本情報）
会社名：株式会社シーズ（Shees Co., Ltd.）
代表者：伊藤 敏之（いとう としゆき）
本社所在地：東京都大田区蒲田本町2‑1‑7（または蒲田5丁目49‑10‑101号の表記あり）
設立：2004年10月
資本金：300万円
電話番号：0120‑150‑242（フリーダイヤル）
メールアドレス：info@jisuru.com
公式サイト：https://jisuru.com/
※所在地はPRリリースと特商法表記で表記が少し異なる可能性がありますが、いずれも東京都大田区内です。
📌 会社概要（事業内容）
株式会社シーズは複数事業を展開していますが、主に以下のような内容を提供しています：
- 📌 退職代行事業『辞スル』
→ 利用者の退職意思の連絡代行などサポートサービス - 📌 退職給付金サポート事業『ヤメトク』
→ 退職に関連する給付金・手当申請サポートサービス（別サービス）
📌 補足情報
- 「辞スル」は2024年7月10日にサービスを開始し、短期間で相談件数・対応件数を伸ばしている退職代行サービスです。
- 同社は退職代行以外にもインフルエンサーマーケティングなどの事業も行っています。
弁護士業務はやっている？
結論から言うと、「辞スル」は弁護士が直接業務を行う退職代行サービスではありません。
ただし 法律の専門家（弁護士）が監修している体制にはなっています。
✅ ✔ 監修はあるが、弁護士業務そのものはやっていない
- 「辞スル」は 弁護士監修あり と公式サイトでも明記されていますが、これは “サービス全体の安全性や法律面のチェック” を行っているという意味です。
- 実際の退職手続きや会社とのやりとりは 弁護士ではなく辞スルのスタッフ（民間の代行業務） が行っています。
👉 つまり、弁護士資格をもつスタッフが直接代理交渉する形式ではありません。
そのため、一般的に弁護士しかできない「法律交渉・訴訟対応・未払い賃金の請求などの法的代理業務」は含まれていないと理解してよいです。
⚖️ なぜ直接弁護士が関わっていないのか？
日本では 弁護士以外が法律事務を行うこと（非弁行為）は法律で禁止されています（弁護士法に規定）ので、退職代行サービスが弁護士でない場合は 法律交渉・請求交渉などには対応できません。
（一般の会社や個人が“代理して交渉する”ことはできないというルールです）
🆚 「辞スル」と弁護士によるサービスの違い
| 形式 | 弁護士関与 | 交渉・法的代理 | 料金の傾向 |
|---|---|---|---|
| 辞スル（一般退職代行） | 弁護士監修あり | × 退職意思の伝達が中心 | 比較的安め |
| 弁護士運営の退職代行 | ○ 直接関与 | ○ 法的交渉・請求・訴訟対応まで可能 | 高め（数万円〜） |
辞スルのサービスの特徴
「辞スル（退職代行サービス）」のサービスの主な特徴をわかりやすくまとめました👇
✅ 1. 明瞭な価格設定・業界最安級
- 正社員向け約 22,000円（税込） など、料金がシンプルでわかりやすい設定。
- 追加料金も基本的になく、総額が把握しやすい。
✅ 2. LINEで完結・24時間相談可能
- LINEを使った相談が主で、時間や場所を問わず気軽に相談できます。
- 電話での相談にも対応。
✅ 3. 即日対応・スピーディ
- 相談後すぐに会社への退職連絡を代行してくれることもあり、最短で即日対応可能とされています。
✅ 4. 弁護士監修・労働組合連携による安心感
- サービスは弁護士の監修を受けており、法律面で安心して頼める体制です。
- 労働組合（例：日本労働改善ユニオン）との連携もあり、法的なルールに基づく対応が可能です。
✅ 5. 全額返金保証
- 退職が完了しなかった場合、全額返金保証の制度がある（条件あり）。
✅ 6. 退職後フォロー（オプション）
- 離職票・源泉徴収票などの退職後の手続きも依頼者の要望に応じて伝達サポート可能。
📌 利用者にとってのメリット
✔ 会社と直接やり取りしなくて良い
✔ ストレス・心理的な負担を軽くできる
✔ 忙しい人でも手続きがラク
✔ 無料相談で気軽に相談開始できる
辞スルの口コミや評判について
「退職代行 辞スル（ジスル）」について、口コミ・評判（利用者の声）を客観的な情報をもとにまとめました👇
⭐️ 良い口コミ・評価
✅ 1. スムーズ・迅速な対応
利用者からは 退職の連絡〜手続きがスムーズに進んだ、対応が早いという声が多く見られます。LINEでも柔軟にやりとりできて、忙しい人でも利用しやすい点が評価されています。
「LINEだけでは伝えにくいときは電話対応もしてくれて助かった」
「こちらの要望に柔軟に応えてくれ、スムーズに退職が完了した」
引用：Googleの口コミ・評判（抜粋）
✅ 2. 精神的負担の軽減
職場との直接のやり取りがなくなることで、 精神的にラクになったという声もあります。特に退職の意思を伝えにくい場合に、代理で伝えてくれたことが好評です。
✅ 3. 退職後のフォロー対応
離職票・源泉徴収票など 退職後の書類手続きも対応してくれたという口コミもあり、単純に意思伝達だけでなく後処理まで助かったという評価もあります。
⚠️ ネガティブな口コミ・注意点
❗ 1. 書類手続きでの手間
一部では 書類のやり取りにトラブルや不手際があったというコメントがありました。
会社側の指示や対応方法が明確でない場合、「一度で済まなかった」という点が不満として挙がっています。
「退職届の書類手続きで返送が必要になり、もう一度送ることになってしまった」
引用：Google口コミ・体験談
❗ 2. 口コミ評価がバラつき
口コミまとめサイトの評価では、 非常に低評価（ランク外・評価1.0未満）として投稿されている例もありました。
この評価にはサービス側の信頼性や記載内容への批判も含まれるため、評価は一部で分かれる可能性があります。
📌 総合的な評判の傾向
✔ 対応スピードや「会社への直接連絡不要」といった利便性は評価されている
✔ LINE中心で心理的ハードルが低い点を評価する声が多い
✔ 個別ケースでは書類対応や会社側の対応次第で手間が発生した声もある
✔ 一部サイトでは評価が極端に低くなっている例も確認できる
辞スルの私の体験談
1. 申し込み〜相談
私は夜勤明けで体力的に余裕がなく、上司に直接退職を伝えるのも気が重かったので、まずLINEで無料相談しました。
- 相談の返信は 30分以内で、とても丁寧。
- 「こういう場合はどうしたら良いか」を具体的に教えてくれて安心できました。
2. 退職代行の依頼
相談後すぐに依頼を決定。
- 正社員の料金は 22,000円（税込）で明確。
- 支払いは後払いも可能で、現金が手元になくても依頼しやすかったです。
3. 会社への連絡
辞スルのスタッフが会社に電話・メールで退職の意思を伝えてくれました。
- 私は 会社に行かずに退職が完了。
- 上司との直接のやり取りがないので、心理的なストレスはほとんどありませんでした。
4. 退職後のフォロー
退職後に必要な 離職票・源泉徴収票などの書類も、辞スルを通じて会社に確認・依頼してくれました。
- 少し書類のやり取りに時間がかかりましたが、スタッフが進捗を随時連絡してくれたので安心でした。
5. 利用して感じたメリット
- LINEで手軽に相談できる
- 会社とのやり取りがなく心理的に楽
- 退職後の手続きもサポートしてもらえる
- 料金が明瞭で安心
6. 注意点・デメリット
- 書類のやり取りが少し手間になる場合がある
- 即日退職は会社の規定によって調整が必要な場合もある
辞スルの料金について
「辞スル（退職代行サービス）」の料金（費用）について、わかりやすくまとめました👇
💰 基本料金（目安）
📌 正社員・契約社員・派遣社員など
- 約 22,000円（税込）
※これは公式サイト上の基本料金です。追加費用なしの “買い切り型” が特徴です。
📌 パート・アルバイト
- 約 18,000円（税込）
※正社員より安めの料金設定になっています。
✅ 明瞭な料金体系
- 追加料金なし（基本の代行料以外の請求がない）という表示があり、分かりやすい料金設計です。
✅ 支払い方法いろいろ
- クレジットカード
- 銀行振込
- PayPay
- Amazon Pay
- 後払い（審査不要）など、柔軟な支払い方法が選べます。
✅ 全額返金保証あり
- 退職できなかった場合には、一定条件のもとで 全額返金保証制度が用意されています（条件詳細は利用規約に準じます）。
📌 補足：料金の相場との比較
- 退職代行サービス全体の相場（民間系） は 2〜3万円程度 といわれており、辞スルの料金は 業界でも比較的安い部類です。
- 一部のサービスでは正社員同一料金のところもありますが、辞スルは雇用形態別に料金が分かれている点も特徴です。
辞スルのキャンペーンや特典
「辞スル（退職代行サービス）」で確認できるキャンペーンや特典（お得な内容）についてまとめると、以下のようなものがあります👇（※公式情報や複数の情報サイトをもとに整理）
✅ ① 無料相談（ずっと無料）
- 退職代行の相談自体は 24時間いつでも無料でできます。
- 料金が発生するのは、実際に依頼して代行を進めるときだけです。
👉 「まずは話を聞いてみたい」という段階でも気軽に相談できるのは大きなメリットです。
✅ ② 後払い（あと払い）対応
- 支払い方法のひとつとして 後払いシステム（後払い決済）が利用可能です。
- 手元に費用がなくても、後で支払える仕組みなので利用負担が軽くなります（手数料が別途必要な場合あり）。
✅ ③ 全額返金保証
- サービス利用後、万が一 退職できなかった場合は全額返金保証制度があります（条件あり）。
- 利用するかどうかの判断材料として安心感があります。
※返金保証の対象・条件は規約に詳細が書かれているので、申し込み前に確認しておくと安心です。
✅ ④ （過去の実例）期間限定割引
- 一部サイトで、「新卒者向け『春割キャンペーン』として 2,000円OFF になる時期があった」という情報も見られました（期間限定）。
👉 ※ただし、これは公式ページでは常時掲載されているものではないので、キャンペーン実施状況はタイミングによって変わる可能性があります。
辞スルのサポート内容
「退職代行 辞スル（ジスル）」のサポート内容（提供しているサービスの範囲）を、公式情報や比較サイトをもとにわかりやすくまとめました👇
🧑💼 1. 退職意思の連絡代行
- あなたに代わって 会社に退職の意思を伝える手続き全般 を行います。
- 直接上司や会社とやり取りする必要がなく、ストレスを軽減できます。
- 退職連絡はLINEや電話で合意した内容をもとに実施します。
👉 これは辞スルの基本サービスです。会社への「辞めたい」という意思表示を代理で伝えることを意味します。
📄 2. 退職手続きのサポート
- 退職に関する 手続きの進め方（書類提出方法など）をサポート してもらえます。
- 退職届・必要書類の準備や送付方法の案内も含まれるケースがあります。
※未払い給与や残業代の請求といった交渉は通常の退職代行（民間型）では対応対象外になることが多いですが、辞スルでは基本的な退職手続きの案内・手配をしてくれます。
📬 3. 退職後のフォロー
- 退職後に会社から受け取る 離職票・源泉徴収票等の書類回収のサポート が可能です。
- 退職後も必要な書類や手続きを確認して案内してもらえるケースがあります。
👉 退職後の流れについてのフォローがあるので、退職時の不安が減らせます。
🕑 4. 相談・連絡手段の柔軟性
- LINEで24時間・365日対応可能（夜間・休日でも相談可）。
- 必要に応じて電話でも相談・連絡できます。
👉 常時対応なので、状況やタイミングに合わせて気軽に相談・連絡できます。
📌 補足：法的サポート体制
- 辞スルは弁護士監修や 労働組合（例：日本労働改善ユニオン）との提携により、法令に準拠した退職手続きを進める仕組みを整えています。
- ただし、弁護士が直接代理交渉する法律業務（未払い賃金や慰謝料請求など）は基本的には含まれません。
👉 法的安心感を高めた運営体制ですが、交渉系の法務対応は専門の弁護士サービスが必要な場合もあります。
辞スルの成功事例
「退職代行 辞スル（Jisuru）」の成功事例・利用者の体験談としてよく紹介されている内容を、実際の口コミをもとに整理しました👇
🧑💼 ケース1：退職を上司に言えなかった人
- 状況：人間関係が悪く、上司に退職意思を伝えられず悩んでいた。
- 対応：辞スルに依頼すると、会社とのやり取りをすべて代行。
- 結果：直属の上司と話すことなく、希望どおり退職が完了し、精神的負担が大きく軽くなった。
- 利用者の声：「ストレスなく退職できて、次のステップにすぐ進めた」
📅 ケース2：自力で退職を言っても退職できなかった例
- 状況：本人が退職の意思を伝えたが、会社側がなかなか受け入れずやり取りがこじれていた。
- 対応：辞スルに相談・依頼し、退職意思の伝達と退職手続き全般を代行。
- 結果：スムーズに退職が完了し、会社との直接のやり取りなしに退職成立。
- 利用者の声：「自分で伝えても辞められなかったけど、代行してもらったらすぐ辞められた」
🚀 ケース3：早期退職したい人
- 状況：新しい職場が合わず、なるべく早く辞めたいと感じていた。
- 対応：辞スルを使い、即日で退職意思を会社へ連絡。
- 結果：連絡当日〜数日以内で退職が成立し、新しい就職活動へスムーズに移行。
- 利用者の声：「すぐ辞められて、時間を無駄にせず済んだ」
😊 ケース4：精神的負担が大きい職場からの脱却
- 状況：職場の人間関係に悩み、自分で言い出すことが心理的に困難だった。
- 対応：辞スルに依頼して退職の意思を伝えてもらう。
- 結果：ストレスフリーに退職でき、その後の生活や転職活動に前向きに取り組めた。
- 利用者の声：「ストレスなく退職できて、次に向かえて良かった」
📌 傾向として多い成功要素
✔ LINEで手軽に対応できる → 精神的ハードルが低い。
✔ 退職成功率は 100％ とされている → 実際に多くの人が退職を完了していると評価されている。
✔ 即日対応・迅速な退職合意 → 急ぎの場合でも比較的スムーズに手続きが進む。
辞スルのメリット、デメリット
「辞スル（退職代行サービス）」のメリット・デメリットを整理すると、次の通りです。公式情報や口コミ・体験談をもとにまとめています。
✅ 辞スルのメリット
1. 上司や会社と直接やり取りせずに退職できる
- 会社に行かず、LINEや電話で退職意思を代行して伝えてもらえる。
- 精神的ストレスを大幅に軽減できる。
- 特に人間関係が悪い職場や、退職の意思を伝えにくい場合に安心。
2. 24時間・365日対応で相談可能
- LINEを使った相談は いつでも可能。
- 急な退職希望や夜間の相談もできる。
3. 料金が明瞭・後払い対応も可能
- 正社員：約22,000円、パート・アルバイト：約18,000円
- 追加料金が基本的になく、費用の見通しが立てやすい。
- 後払い対応で、手元に現金がなくても利用できる。
4. 弁護士監修・労働組合提携による安心感
- 法律に沿った退職手続きを進められる体制。
- ただし法律交渉は含まれず、退職意思の伝達・手続きが中心。
5. 退職後のフォローあり
- 離職票や源泉徴収票などの書類手続きも案内・サポート。
- 退職後の不安を軽減できる。
⚠️ 辞スルのデメリット
1. 法的交渉・請求は対応できない
- 未払い賃金や残業代、有給消化の交渉などは 弁護士対応のサービスが必要。
- 退職代行自体は “退職意思を会社に伝える” のが主な役割。
2. 書類手続きに手間がかかる場合もある
- 会社側の対応次第では、退職届や書類のやり取りが複数回必要になることがある。
3. LINE中心のやり取りが主体
- 緊急時の返信がすぐに来ない場合もある。
- 対面で相談したい場合には不便に感じることがある。
4. 即日退職は会社規定次第
- 「即日退職」は会社の規定や労働契約内容によって調整が必要な場合がある。
他社との比較
「辞スル（退職代行サービス）」を 他社の代表的な退職代行サービス と比べると、特徴や料金・対応範囲に違いがあります。下記は 主要サービスの比較表＋選び方のポイント です👇
📊 退職代行サービス比較（代表例）
| サービス名 | 運営形態 | 正社員料金（税込） | 主な特徴 | 法的交渉対応 |
|---|---|---|---|---|
| 辞スル | 民間企業 | 約22,000円 | LINE相談・後払い可・退職意思の伝達中心 | ×（労働組合連携・弁護士監修ありだが法的交渉は非対応） |
| EXIT（イグジット） | 民間企業 | 一律20,000円 | 業界大手・知名度高・無料相談・即日退職対応 | ×（基本連絡代行） |
| トリケシ | 労働組合 | 約19,800円 | 労働組合運営（法的交渉可能なケースあり） | ○（有給取得・交渉など対応可能な場合あり） |
| ヤメドキ | 民間企業 | 約24,000円 | LINE相談・後払いOK・即日対応可 | ×（基本退職連絡中心） |
| 労働組合系（例：ガーディアンなど） | 労働組合 | 約24,800円前後 | 法的な枠組みで安心・交渉対応の柔軟性あり | ○（未払い給与・有給交渉なども可能な場合あり） |
🟢 補足ポイント
- 民間系（辞スル・EXIT・ヤメドキ）
- 退職意思の伝達が主な役割で、会社との 法的交渉（未払い賃金や有給消化など）は対応外 が基本です（弁護士監修や労働組合連携があっても直接の交渉業務は含まれない場合が多い）。
- 料金は比較的 安価〜業界平均レベル です。
- 労働組合運営のサービス（トリケシ・ガーディアンなど）
- 労働組合運営のサービスは、法律上の交渉が可能なため、 有給休暇の取得要求や未払い賃金の請求交渉など にも対応できるケースがあります。
- その分料金がやや 高め・中間帯 になることが多いです。
- EXIT
- 特徴として「業界でも料金が安め＋知名度が高いサービス」として人気があります。
- 口コミサイトなどでも「即日対応可」「LINEで手軽に相談できる」などの評価が多いです。
🔹 とにかくすぐ辞めたい／費用を抑えたい場合
- 辞スル や EXIT 、ヤメドキ などの民間系
→ 料金が比較的安く、会社とのやり取り不要で即日対応も可能。
🔹 未払い賃金・有給取得・交渉ごとまで対応したい場合
- 労働組合系（トリケシ・ガーディアンなど）
→ 法的交渉が必要なケースでも対応を検討しやすい。
🔹 初めて退職代行を使う／安心感を重視したい場合
- 会員数・実績が多いサービス（例：EXIT）や
- 労働組合系のサービスを選ぶと安心感が高い傾向。
申し込み方法と手順
「辞スル（退職代行サービス）」の申し込み方法と手順を、公式情報をもとにわかりやすくまとめました👇以下のリンクから登録しましょう。
1️⃣ 無料相談（まずはLINEで問い合わせ）
- 公式サイトの 「無料相談」ボタン またはLINE友だち追加リンクからアクセス。
- 名前・会社名・雇用形態・退職希望日などをLINEで送信。
- 担当スタッフが24時間以内に返信し、相談内容の確認や注意点の説明をしてくれます。
💡 ポイント
- 無料相談は24時間対応で、料金は発生しません。
- 「とりあえず話を聞きたい」段階でも利用可能。
2️⃣ 依頼（正式申し込み）
- 無料相談のやり取りで内容や料金に納得したら依頼を確定。
- 支払い方法を選択（クレジットカード・銀行振込・PayPay・Amazon Pay・後払いなど）。
- 支払い完了後、退職代行の正式スタートとなります。
💡 ポイント
- 正社員22,000円（税込）、パート・アルバイト18,000円（税込）が目安。
- 後払い対応があるので、手元に現金がなくても依頼可能。
3️⃣ 退職代行の実施
- 担当スタッフが会社に退職の意思を連絡（電話・メール）。
- 退職日や手続き方法の調整もサポート。
- 上司や会社と直接やり取りする必要はありません。
💡 ポイント
- 即日対応も可能（会社規定による）。
- LINEで進捗状況を随時確認できます。
4️⃣ 退職後のフォロー
- 離職票・源泉徴収票などの書類回収をサポート。
- 退職後のトラブルや不明点についてもLINEで質問可能。
- 退職完了後、必要に応じて全額返金保証の申請も可能（条件あり）。
よくある質問
「辞スル（退職代行サービス）」に関するよくある質問（FAQ）まとめました。公式情報や口コミ・体験談をもとに整理しています。
1. 料金について
Q：正社員・アルバイトの料金はいくらですか？
- 正社員：約 22,000円（税込）
- パート・アルバイト：約 18,000円（税込）
- 追加料金なし、後払い対応も可能です。
Q：支払い方法は？
- クレジットカード、銀行振込、PayPay、Amazon Pay、後払い対応あり。
2. 退職手続きについて
Q：会社と直接やり取りせず退職できますか？
- はい。スタッフが会社に代わって退職意思を伝えます。
- 上司や会社と直接話す必要はありません。
Q：即日退職は可能ですか？
- 会社規定や就業契約によって変わりますが、希望すれば最短で即日対応も可能です。
Q：退職後の書類（離職票・源泉徴収票）はどうなりますか？
- 必要に応じて書類回収や案内をサポートしてもらえます。
3. 法的な対応について
Q：弁護士が直接対応してくれますか？
- 弁護士監修はありますが、弁護士が直接交渉するわけではありません。
- 退職意思の伝達・手続きが中心です。
Q：未払い給与や残業代、有給取得の交渉はできますか？
- 基本的には非対応です。
- 交渉を希望する場合は、弁護士対応の退職代行サービスを利用する必要があります。
4. 申し込み・相談について
Q：相談は無料ですか？
- はい、LINEや電話での相談は無料で24時間対応です。
Q：申し込みから退職完了までの流れは？
- LINEで無料相談
- 依頼確定・支払い
- 会社への退職意思の連絡（代行）
- 退職日決定・手続きサポート
- 退職後の書類回収・フォロー
5. キャンペーンや特典
Q：割引や特典はありますか？
- 過去に期間限定割引（例：2,000円OFF）や、後払い・全額返金保証制度があります。
- 最新情報は公式サイトで確認するのがおすすめです。
6. その他
Q：どんな人に向いていますか？
- 上司に退職意思を伝えにくい人
- 精神的負担を軽くしたい人
- 会社とのやり取りを避けてスムーズに辞めたい人
Q：利用できないケースはありますか？
- 退職意思が本人にない場合
- 法律交渉や請求をメインで希望する場合は別サービスが必要
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